15900E0002 Neubau Notstromzentrale Universitätsklinikum Augsburg. Fachplanung Elektrotechnik Referenznummer der Bekanntmachung: 21D0155
Auftragsbekanntmachung
Dienstleistungen
Abschnitt I: Öffentlicher Auftraggeber
Postanschrift:[gelöscht]
Ort: Augsburg
NUTS-Code: DE271 Augsburg, Kreisfreie Stadt
Postleitzahl: 86150
Land: Deutschland
E-Mail: [removed]
Telefon: [removed]
Fax: [removed]
Internet-Adresse(n):
Hauptadresse: https://my.vergabe.bayern.de
Adresse des Beschafferprofils: https://my.vergabe.bayern.de
Abschnitt II: Gegenstand
15900E0002 Neubau Notstromzentrale Universitätsklinikum Augsburg. Fachplanung Elektrotechnik
Elektrotechnische Fachplanung des Neubaus der Notstromzentrale für das Universitätsklinikum Augsburg.
— Kostenobergrenze Gesamtmaßnahme (KG 200-600): [Betrag gelöscht] EUR inkl. MwSt,
— Ingenieurleistung: Starkstromanlagen, Fernmelde- und Informationstechnische Anlagen,
— die Leistung beinhaltet insbesondere die Planung der Notstromerzeugung, der Mittelspannungsverteilung sowie die Anbindung an die Stationsleittechnik,
— Beauftragung der LPH 2,
— Stufenweise Weiterbeauftragung gemäß II.2.11 (Option),
— Geschätzter Wert der anrechenbaren Kosten der beschriebenen Ingenieurleistung: [Betrag gelöscht] EUR netto.
Fl.-Nr. 475 Gemarkung Kriegshaber
Die Leistung beinhaltet insbesondere die Planung der Notstromerzeugung, der Mittelspannungsverteilung sowie der Stationsleittechnik.
Anforderungen:
— Planen und Bauen von Notstromanlagen im Klinikbereich,
— Planen und Bauen von Mittelspannungsschaltanlagen,
— Projektabwicklung mit öffentlichem Auftraggeber,
— Durchführung von Projekten mit Baukosten KG400 >[Betrag gelöscht] EUR,
— Planen und Bauen von technischer Ausrüstung in Honorarzone III,
— Bearbeitung der LPH2-LPH9 nach HOAI, da eine optionale, stufenweise Beauftragung der LPH2 bis LPH9 möglich ist.
Stufenweise nach II.2.11
Ausschlussgründe nach §48 Abs 4 und 5 VgV. Fachliche Eignung, Erfahrung und Leistungsfähigkeit für die Leistungen nach II.1.4) und II.2.4)
Zum Nachweis der fachlichen Eignung, Erfahrung und Leistungsfähigkeit ist vom Bewerber/Bieter ein Bewerberbogen auszufüllen.
Punkt 4.2.2 im Bewerberbogen: Spezifischer Jahresumsatz 2018, 2019 und 2020
5 Punkte = „spezifischer“ Jahresumsatz im Tätigkeitsbereich des Auftrages (ø / Jahr) netto >= [Betrag gelöscht] EUR,
4 Punkte = „spezifischer“ Jahresumsatz im Tätigkeitsbereich des Auftrages (ø / Jahr) netto >= [Betrag gelöscht] EUR,
3 Punkte = „spezifischer“ Jahresumsatz im Tätigkeitsbereich des Auftrages (ø / Jahr) netto >= [Betrag gelöscht] EUR,
2 Punkte = „spezifischer“ Jahresumsatz im Tätigkeitsbereich des Auftrages (ø / Jahr) netto >= [Betrag gelöscht] EUR,
1 Punkt = „spezifischer“ Jahresumsatz im Tätigkeitsbereich des Auftrages (ø / Jahr) netto >= [Betrag gelöscht] EUR.
Punkt 4.3.1 im Bewerberbogen: Referenzen
— 4.3.1.1 Planen und Bauen von Notstromanlagen im Klinikbereich. Angabe von 3 Referenzen,
— 4.3.1.2 Planen und Bauen von Mittelspannungsschaltanlagen. Angabe von 3 Referenzen,
— 4.3.1.3 Referenz 3: Projektabwicklung mit öffentlichem Auftraggeber. Angabe von 3 Referenzen,
— 4.3.1.4 Referenz 4: Durchführung von Projekten mit Baukosten KG400 >[Betrag gelöscht] EUR. Angabe von 3 Referenzen,
— 4.3.1.5 Referenz 5: Planen und Bauen von technischer Ausrüstung in Honorarzone III. Angabe von 3 Referenzen,
— 4.3.1.6 Referenz 6: Bearbeitung der LPH2-LPH9 nach HOAI. Angabe von 3 Referenzen.
Die Bewertung der von den Bewerbern eingereichten Angaben im Rahmen des Bewerberbogens erfolgt für jede der drei Referenzen gesondert. Dabei wird überprüft, ob die Bewertungskriterien bei der jeweiligen Referenz erfüllt sind. Dementsprechend sind Angaben zu den Bewertungskriterien darzulegen.
Die Punktevergabe erfolgt folgendermaßen:
— Einen Punkt, wenn das Bewertungskriterium erfüllt ist,
— null Punkte, wenn das Bewertungskriterium nicht erfüllt ist.
Punkt 4.3.2 im Bewerberbogen: Anzahl der Mitarbeiter mit der geforderten Qualifikation/Berufserfahrung der Mitarbeiter
— Projektleiter/stelv. (Dipl. Ing. oder Master): maximale mittlere Punktzahl = 5,
— Elektroplaner (Bachelor oder höher): maximale mittlere Punktzahl = 5,
— Bauleiter (Bachelor oder höher): maximale mittlere Punktzahl = 5.
5 Punkte = Berufserfahrung >= 15 Jahre,
4 Punkte = Berufserfahrung >= 10 Jahre,
3 Punkte = Berufserfahrung >= 5 Jahre,
2 Punkte = Berufserfahrung >= 3 Jahre,
1 Punkt = Berufserfahrung < 3 Jahre.
Punkt 4.3.5 im Bewerberbogen: Durchschnittliche jährliche Beschäftigtenzahl 2018, 2019 und 2020
5 Punkte = durchschnittliche Beschäftigtenzahl, einschl. Führungskräfte >= 10,
4 Punkte = durchschnittliche Beschäftigtenzahl, einschl. Führungskräfte >= 8,
3 Punkte = durchschnittliche Beschäftigtenzahl, einschl. Führungskräfte >= 5,
2 Punkte = durchschnittliche Beschäftigtenzahl, einschl. Führungskräfte >= 3,
1 Punkt = durchschnittliche Beschäftigtenzahl, einschl. Führungskräfte < 3.
Gewichtungen:
— Punkt 4.2.2: 25 %,
— Punkt 4.3.1: 40 %,
— Punkt 4.3.2: 25 %,
— Punkt 4.3.5: 10 %.
Die erreichten Punkte werden mit der angegebenen Gewichtung multipliziert, die Summe ergibt die Gesamtbewertung. Es ist eine Gesamtpunktzahl von max. 500 Punkten erreichbar. Erfüllen mehr als 5 Bewerber die Mindestpunktzahl von 250 Punkten, so wird die Auswahl unter diesen Bewerbern durch Los getroffen (§ 75 Abs. 6 VgV).
Es ist eine stufenweise Beauftragung vorgesehen. Es wird zunächst die Leistungsphase 2
Beauftragt. Das Staatliche Bauamt Augsburg behält sich vor, die Option auf die Leistungsphasen 3 bis 9 zu erteilen. Aus der stufenweisen Beauftragung können keine zusätzlichen Honoraransprüche abgeleitet werden.
Abschnitt III: Rechtliche, wirtschaftliche, finanzielle und technische Angaben
Auflistung und kurze Beschreibung der Bedingungen:
Direkter Link zu den Auftragsunterlagen – siehe Link https://www.meinauftrag.rib.de/public/
DetailsByPlatformIdAndTenderId/platformId/1/tenderId/208972
Ist der Bewerber eine juristische Person, ist dieser nur dann teilnahmeberechtigt, wenn durch Erklärung des Bewerbers zu III.2.1) nachgewiesen wird, dass der verantwortliche Berufsangehörige die an die natürliche Person gestellten Anforderungen erfüllt. Bewerber oder verantwortliche Berufsangehörige juristischer Personen, die die entsprechende Berufsbezeichnung nach dem Recht eines anderen Mitgliedsstaates der europäischen Union oder eines Vertragsstaates des Abkommens über den Europäischen Wirtschaftsraum tragen, erfüllen die fachlichen Voraussetzungen dann,
a) wenn sie sich dauerhaft im Bundesgebiet der Bundesrepublik Deutschland niedergelassen haben und berechtigt sind, die deutschen Berufsbezeichnungen nach den einschlägigen deutschen Fachgesetzen aufgrund einer Gleichstellung mit nach der Richtlinie 2005/36/EG (geändert durch die Richtlinie 2013/55/EU) zu tragen oder
b) wenn sie vorübergehend im Bundesgebiet tätig sind und ihre Dienstleistungserbringung nach Richtlinie 2005/36/EG angezeigt haben.
Nachweis der Bauvorlageberechtigung nach Art. 61 BayBO und der beruflichen Befähigung des Bewerbers und/oder der Mitarbeiter des Unternehmens, insbesondere der für die Dienstleistung verantwortlichen Personen durch Nachweis der
— Berechtigung zur Führung einer Berufsbezeichnung (z. B. Architekt, Innenarchitekt.
Landschaftsarchitekt, beratender Ingenieur, Stadtplaner).
Auflistung und kurze Beschreibung der Eignungskriterien:
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Ergänzend zu 4.2.2 des Bewerberbogens:
Es ist der („spezifische“) Jahresumsatz des Unternehmens in dem Tätigkeitsbereich des Auftrags in den letzten 3 Geschäftsjahren in Euro netto anzugeben.
Es wird ein Mindestjahresumsatz von [Betrag gelöscht] EUR gefordert.
Ergänzend zu 4.2.4 des Bewerberbogens:
Es ist eine Berufshaftpflichtversicherung mit Deckungssummen für Personenschäden von [Betrag gelöscht] EUR und Deckungssummen für sonstige Schäden von [Betrag gelöscht] EUR bei einem, in einem Mitgliedstaat der EU oder eines Vertragsstaates des Abkommens über den Europäischen Wirtschaftsraum zugelassenen
Versicherungsunternehmens vor Vertragsschluss abzuschließen und nachzuweisen. Die Berufshaftpflichtversicherung muss während der gesamten Vertragszeit unterhalten und nachgewiesen werden. Es ist zu gewährleisten, dass zur Deckung eines Schadens aus dem Vertrag Versicherungsschutz in Höhe der genannten Deckungssummen besteht. In jedem Fall ist der Nachweis zu erbringen, dass die Maximierung der Ersatzleistung pro Versicherungsjahr mindestens das 2-Fache der Deckungssumme beträgt.
Die geforderte Sicherheit kann auch durch eine Erklärung des Versicherungsunternehmens erfüllt werden, mit der dieses den Abschluss der geforderten Haftpflichtleistungen und Deckungsnachweise im Auftragsfall
Zusichert.
Bei Versicherungsverträgen mit Pauschaldeckungen (also ohne Unterscheidung nach Sach- und Personenschäden) ist eine Erklärung des Versicherungsunternehmens erforderlich, dass beide Schadenskategorien im Auftragsfall nebeneinander mit den geforderten Deckungssummen abgesichert sind.
Ergänzend zu 4.2.2 des Bewerberbogens:
Es ist der („spezifische“) Jahresumsatz des Unternehmens in dem Tätigkeitsbereich des Auftrags in den letzten 3 Geschäftsjahren in Euro netto anzugeben.
Es wird ein Mindestjahresumsatz von [Betrag gelöscht] EUR gefordert.
Ergänzend zu 4.2.4 des Bewerberbogens:
Es ist eine Berufshaftpflichtversicherung mit Deckungssummen für Personenschäden von [Betrag gelöscht] EUR und Deckungssummen für sonstige Schäden von [Betrag gelöscht] EUR bei einem, in einem Mitgliedstaat der EU oder eines Vertragsstaates des Abkommens über den Europäischen Wirtschaftsraum zugelassenen
Versicherungsunternehmens vor Vertragsschluss abzuschließen und nachzuweisen. Die Berufshaftpflichtversicherung muss während der gesamten Vertragszeit unterhalten und nachgewiesen werden. Es ist zu gewährleisten, dass zur Deckung eines Schadens aus dem Vertrag Versicherungsschutz in Höhe der genannten Deckungssummen besteht. In jedem Fall ist der Nachweis zu erbringen, dass die Maximierung der Ersatzleistung pro Versicherungsjahr mindestens das Zweifache der Deckungssumme beträgt.
Die geforderte Sicherheit kann auch durch eine Erklärung des Versicherungsunternehmens erfüllt werden, mit der dieses den Abschluss der geforderten Haftpflichtleistungen und Deckungsnachweise im Auftragsfall
Zusichert.
Bei Versicherungsverträgen mit Pauschaldeckungen (also ohne Unterscheidung nach Sach- und Personenschäden) ist eine Erklärung des Versicherungsunternehmens erforderlich, dass beide Schadenskategorien im Auftragsfall nebeneinander mit den geforderten Deckungssummen abgesichert sind.
Auflistung und kurze Beschreibung der Eignungskriterien:
Direkter Link zu den Auftragsunterlagen – siehe Link https://www.meinauftrag.rib.de/public/
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Ergänzend zu 4.3.1 des Bewerberbogens:
Es sind geeignete Referenzen über vom Bewerber in den letzten 8 Jahren erbrachten Dienstleistungen aufzulisten.
Die Auflistung ist auf 3 Projekte zu beschränken, deren Planungs- oder Beratungsanforderungen mit denen der zu vergebenden Planungs- oder Beratungsleistung vergleichbar sind.
Es werden gemäß § 46 Abs. 3 Nr. 1 VgV nur die geforderten Angaben berücksichtigt:
— Beschreibung (Aufgabe und Umfang der Leistung, Vertragsverhältnis),
— Beträge (Wert der erbrachten Leistung),
— Daten (Erbringungszeitraum),
— Empfänger (unter Angabe, ob es sich um einen öffentlichen oder privaten Empfänger handelt und Kontaktdaten des Ansprechpartners).
Ergänzend zu 4.3.2 des Bewerberbogens - Technische Fachkräfte oder technische Stellen:
Für den Nachweis der Referenzen den Bewerberbogen verwenden.
Hier sind die technischen Fachkräfte oder technischen Stellen zu benennen, die im Zusammenhang mit der Leistungserbringung eingesetzt werden sollen.
Die Wertung der Unterkriterien kann hier über mehrere Referenzen erfolgen.
Die Referenzen der technischen Fachkräfte werden gewertet und sollen folgendes enthalten:
— Empfänger (unter Angabe, ob es sich um einen öffentlichen oder privaten Empfänger handelt),
— Daten (Erbringungszeitraum) und
— Beträge (Wert der erbrachten Leistungen),
— Beschreibung (Aufgabe, Leistungsbild/er und Leistungsphasen).
Anhand der vorgelegten Referenzen soll die Qualitätssicherung im Umgang mit der Planungsaufgabe dargestellt werden.
Für die Leistungserbringer wird bei den technischen Fachkräften folgende Berufserfahrung erwartet:
— Projektleiter min. 8 Jahre,
— Stellvertreter des Projektleiters min. 8 Jahre,
— Planer min. 5 Jahre,
— Bauleiter min. 8 Jahre.
Ergänzend zu 4.3.5 des Bewerberbogens - Durchschnittliche jährliche Beschäftigtenzahl des Unternehmens und die Zahl seiner Führungskräfte in den letzten 3 Jahren:
Diese für die Dienstleistung Verantwortlichen werden gewertet:
— Ingenieure, Master und Bachelor,
— Techniker,
— technische Zeichner.
Sonstige Mitarbeiter, Praktikanten werden nicht gewertet.
Im Kriterium „Beschäftigte und Führungskräfte, jährliches Mittel“ werden im Durchschnitt mindestens 4 Beschäftigte einschließlich Führungspersonen erwartet.
Ergänzend zu 4.3.1 des Bewerberbogens:
Es sind geeignete Referenzen über vom Bewerber in den letzten 8 Jahren erbrachten Dienstleistungen aufzulisten.
Die Auflistung ist auf 3 Projekte zu beschränken, deren Planungs- oder Beratungsanforderungen mit denen der zu vergebenden Planungs- oder Beratungsleistung vergleichbar sind.
Es werden gemäß § 46 Abs. 3 Nr. 1 VgV nur die geforderten Angaben berücksichtigt:
— Beschreibung (Aufgabe und Umfang der Leistung, Vertragsverhältnis),
— Beträge (Wert der erbrachten Leistung),
— Daten (Erbringungszeitraum),
— Empfänger (unter Angabe, ob es sich um einen öffentlichen oder privaten Empfänger handelt und Kontaktdaten des Ansprechpartners).
Ergänzend zu 4.3.2 des Bewerberbogens — Technische Fachkräfte oder technische Stellen:
Für den Nachweis der Referenzen den Bewerberbogen verwenden.
Hier sind die technischen Fachkräfte oder technischen Stellen zu benennen, die im Zusammenhang mit der Leistungserbringung eingesetzt werden sollen.
Die Wertung der Unterkriterien kann hier über mehrere Referenzen erfolgen.
Die Referenzen der technischen Fachkräfte werden gewertet und sollen folgendes enthalten:
— Empfänger (unter Angabe, ob es sich um einen öffentlichen oder privaten Empfänger handelt),
— Daten (Erbringungszeitraum) und
— Beträge (Wert der erbrachten Leistungen),
— Beschreibung (Aufgabe, Leistungsbild/er und Leistungsphasen).
Anhand der vorgelegten Referenzen soll die Qualitätssicherung im Umgang mit der Planungsaufgabe dargestellt werden.
Für die Leistungserbringer wird bei den technischen Fachkräften folgende Berufserfahrung erwartet:
— Projektleiter min. 8 Jahre,
— Stellvertreter des Projektleiters min. 8 Jahre,
— Planer min. 5 Jahre,
— Bauleiter min. 8 Jahre.
Ergänzend zu 4.3.5 des Bewerberbogens - Durchschnittliche jährliche Beschäftigtenzahl des Unternehmens und die Zahl seiner Führungskräfte in den letzten 3 Jahren:
Diese für die Dienstleistung Verantwortlichen werden gewertet:
— Ingenieure, Master und Bachelor,
— Techniker,
— technische Zeichner.
Sonstige Mitarbeiter, Praktikanten werden nicht gewertet.
Im Kriterium „Beschäftigte und Führungskräfte, jährliches Mittel“ werden im Durchschnitt mindestens 4 Beschäftigte einschließlich Führungspersonen erwartet.
Siehe Auftrags-/Vergabeunterlagen https://www.meinauftrag.rib.de/public/
DetailsByPlatformIdAndTenderId/platformId/1/tenderId/208972
Abschnitt IV: Verfahren
Abschnitt VI: Weitere Angaben
Der Bewerber hat anzugeben, ob Ausschlussgründe nach §§ 123, 124 GWB vorliegen und ob er selbst bzw. ein nach Satzung oder Gesetz für den Bewerber Vertretungsberechtigter in den letzten zwei Jahren
— gem. § 21 Abs. 1 Satz 1 oder 2 Schwarzarbeitsbekämpfungsgesetz oder
— gem. § 21 Abs. 1 Arbeitnehmerentsendegesetz oder
— gem. § 19 Abs. 1 Mindestlohngesetz mit einer Freiheitsstrafe von mehr als drei Monaten oder einer Geldstrafe von mehr als 90 Tagessätzen oder einer Geldbuße von mehr als [Betrag gelöscht] EUR belegt worden ist.
Der Teilnahmeantrag besteht aus dem Bewerberbogen (Unterlage III.6)) und Nachweisen; sämtliche Vergabe-/Auftragsunterlagen sind auf der Vergabeplattform (www.vergabe.bayern.de bzw. iTWO tender) eingestellt.
Der Bewerberbogen und die anderen einzureichenden, bearbeitbaren Formulare sind auf den eigenen Rechner herunterzuladen, dort lokal auszufüllen und zu speichern.
Teilnahmeanträge können ausschließlich von registrierten Bewerbern über die Vergabeplattform (www.vergabe.bayern.de bzw. iTWO tender) in Textform eingereicht werden. Die ausgefüllten und lokal gespeicherten Unterlagen sind als Teil des Teilnahmeantrags auf die Plattform hochzuladen.
Bei elektronischer Angebotsübermittlung in Textform muss der Bieter, der die Erklärung abgibt, erkennbar sein.
Eine gesonderte Unterschrift sowie eine fortgeschrittene oder qualifizierte Signatur sind für den Teilnahmeantrag nicht erforderlich.
Die Kommunikation (Fragen, Auskünfte) erfolgt ausschließlich über die Vergabeplattform. Dabei ist das Tool Frage stellen bzw. Fragen_Antworten zu verwenden.
Nicht fristgerecht eingereichte Teilnahmeanträge bzw. schriftliche (in Papierform eingereichte) oder formlose Anträge werden im weiteren Verfahren nicht berücksichtigt.
Beschreibungen zur Vorgehensweise bei Teilnahmewettbewerben auf der Vergabeplattform (www.vergabe.bayern.de bzw. iTWO tender) unter: http://meinauftrag.rib.de/hilfe/index.html?teilnahmewettbewerbe.html
Postanschrift:[gelöscht]
Ort: München
Postleitzahl: 80538
Land: Deutschland
Telefon: [removed]
Fax: [removed]
Der Nachprüfungsantrag ist nach § 160 Abs. 3 GWB unzulässig, soweit der Antragsteller den geltend gemachten Verstoß gegen Vergabevorschriften vor Einreichen des Nachprüfungsantrags erkannt und gegenüber dem Auftraggeber nicht innerhalb einer Frist von 10 Kalendertagen gerügt hat; Verstöße gegen Vergabevorschriften, die aufgrund der Bekanntmachung erkennbar sind, müssen spätestens bis zum Ablauf der in der Bekanntmachung benannten Frist zur Bewerbung oder zur Angebotsabgabe gegenüber dem Auftraggeber gerügt werden, Verstöße gegen Vergabevorschriften, die erst in den Vergabeunterlagen erkennbar sind, spätestens bis zum Ablauf der Frist zur Bewerbung oder zur Angebotsabgabe. Der Nachprüfungsantrag ist ebenfalls unzulässig, wenn mehr als 15 Kalendertage nach Eingang der Mitteilung des Auftraggebers, einer Rüge nicht abhelfen zu wollen, vergangen sind.
Postanschrift:[gelöscht]
Ort: Augsburg
Postleitzahl: 86150
Land: Deutschland
Telefon: [removed]
Fax: [removed]