Rahmenvertrag Organisations- und Führungskräfteentwicklung Referenznummer der Bekanntmachung: EG-2021-1674
Bekanntmachung vergebener Aufträge
Ergebnisse des Vergabeverfahrens
Dienstleistungen
Abschnitt I: Öffentlicher Auftraggeber
Postanschrift:[gelöscht]
Ort: Bonn
NUTS-Code: DEA22 Bonn, Kreisfreie Stadt
Postleitzahl: 53113
Land: Deutschland
E-Mail: [gelöscht]
Internet-Adresse(n):
Hauptadresse: https://www.engagement-global.de/
Abschnitt II: Gegenstand
Rahmenvertrag Organisations- und Führungskräfteentwicklung
Der abgeschlossene Rahmenvertrag betrifft de Beratung und Begleitung bei folgenden Themenbereichen:
*Konzeption und Moderation von Veranstaltungen sowie Beratungsleistungen zu Themen der Organisationsentwicklung
*Konzeption und Durchführung von Führungskräfteschulungen
*Einzel-Coachings für die Geschäftsführung und Führungskräfte von Engagement Global
Die Laufzeit des Rahmenvertrags ist zunächst bis Ende 2022 festgelegt. Engagement Global hat die Option, den Vertrag drei Mal um jeweils ein weiteres Kalenderjahr zu verlängern (maximale Vertragslaufzeit: 3,5 Jahre). Nicht genutzte Tage könnrn ins nächste Vertrags- gleich Kalenderjahr mitgenommen werden. Die Leistungen sollen sowohl in Präsenz als auch virtuell an allen Standorten von Engagement Global erbracht werden.
Inhaltliche Schwerpunkte sollen die Neuausrichtung eines Teams, Grundlagen der Führung und die Anpassung und Etablierung von neuen (Post-)Corona Arbeitsformen sein.
Engagement Global gGmbH Friedrich-Ebert-Allee 40 53113 Bonn
Die Leistungen wurden in drei Paketen ausgeschrieben, die inhaltlich miteinander verknüpft sind, vertraglich aber gesondert abgerufen werden. Die Leistungspakete sind wie folgt:
*A: Moderation und Beratung zur Organisationsentwicklung:
1. Jahr: bis zu 58 Tage (da erstes Vertragsjahr kürzer als die anderen)
2. Jahr: bis zu 115 Tage
3. Jahr: bis zu 132 Tage
4. Jahr: bis zu 152 Tage
*B: Führungskräfte-Schulungen
1. Jahr: bis zu 15 Tage (da erstes Vertragsjahr kürzer als die anderen)
2. Jahr: bis zu 30 Tage
3. Jahr: bis zu 35 Tage
4. Jahr: bis zu 40 Tage
*C: Coaching für die Geschäftsführung und Führungskräfte
1. Jahr: bis zu 15 Tage (da erstes Vertragsjahr kürzer als die anderen)
2. Jahr: bis zu 30 Tage
3. Jahr: bis zu 35 Tage
4. Jahr: bis zu 40 Tage
Engagement Global hat die Option, den Vertrag drei Mal um jeweils ein weiteres Kalenderjahr zu verlängern (maximale Vertragslaufzeit: 3,5 Jahre).
Abschnitt IV: Verfahren
Abschnitt V: Auftragsvergabe
Auftragsvergabe Institut Almut Probst
Ort: Alzenau
NUTS-Code: DE264 Aschaffenburg, Landkreis
Land: Deutschland
Abschnitt VI: Weitere Angaben
Bekanntmachungs-ID: CXU9YYDY4YV
Postanschrift:[gelöscht]
Ort: Bonn
Postleitzahl: 53123
Land: Deutschland
Telefon: [gelöscht]
Fax: [gelöscht]
Internet-Adresse: https://www.bundeskartellamt.de/DE/Vergaberecht/vergaberecht_node.html
Es sind die Rügeobliegenheiten des § 160 Abs. 3 Satz 1 GWB und insbesondere die Frist in § 160 Abs. 3 Satz 1 Nr. 4 GWB zu beachten. § 160 Abs. 3 Satz 1 GWB lautet wie folgt:
"Der Antrag ist unzulässig, soweit
1) der Antragsteller den geltend gemachten Verstoß gegen Vergabevorschriften vor Einreichen des Nachprüfungsantrags erkannt und gegenüber dem Auftraggeber nicht innerhalb einer Frist von zehn Kalendertagen gerügt hat; der Ablauf der Frist nach § 134 Absatz 2 bleibt unberührt;
2) Verstöße gegen Vergabevorschriften, die aufgrund der Bekanntmachung erkennbar sind, nicht spätestens bis zum Ablauf der in der Bekanntmachung benannten Frist zur Bewerbung oder zur Angebotsabgabe gegenüber dem Auftraggeber gerügt werden;
3) Verstöße gegen Vergabevorschriften, die erst in den Vergabeunterlagen erkennbar sind, nicht spätestens bis zum Ablauf der Frist zur Bewerbung oder zur Angebotsabgabe gegenüber dem Auftraggeber gerügt werden;
4) mehr als 15 Kalendertage nach Eingang der Mitteilung des Auftraggebers, einer Rüge nicht abhelfen zu wollen, vergangen sind."