Deutschland - Überlassung von Personal einschließlich Zeitarbeitskräfte - Rahmenvereinbarung Arbeitnehmerüberlassung Java Softwareentwicklung

1. Beschaffer
1.1 Beschaffer
Offizielle Bezeichnung: Landesbetrieb Information und Technik NRW
Rechtsform des Erwerbers: Regionale Gebietskörperschaft
Tätigkeit des öffentlichen Auftraggebers: Allgemeine öffentliche Verwaltung
2. Verfahren
2.1 Verfahren
Titel: Rahmenvereinbarung Arbeitnehmerüberlassung Java Softwareentwicklung
Beschreibung: Gegenstand der Ausschreibung ist der Abschluss mehrerer Rahmenverträge über Ar-beitnehmerüberlassung für Unterstützungsleistungen in dem Bereich der Softwareent-wicklung mit Hilfe der Programmiersprache Java.
Kennung des Verfahrens: a72dec9c-ec2f-4b8e-ab2c-9848964fe6e1
Verfahrensart: Offenes Verfahren
2.1.1 Zweck
Art des Auftrags: Dienstleistungen
Haupteinstufung(cpv): 79620000Überlassung von Personal einschließlich Zeitarbeitskräfte
2.1.2 Erfüllungsort
Stadt: Düsseldorf
Postleitzahl: 40476
Land, Gliederung (NUTS): Düsseldorf, Kreisfreie Stadt(DEA11)
Land: Deutschland
Ort im betreffenden Land
2.1.4 Allgemeine Informationen
Zusätzliche Informationen: Bekanntmachungs-ID: CXS7YYJY1L709AUE Die Rahmenverträge je Los enden beim erreichen folgender Obergrenzen ohne das es einer Kündigung bedarf: Los 1 9.740 PT Los 2 15.170 PT
Rechtsgrundlage:
Richtlinie 2014/24/EU
vgv- 
2.1.5 Bedingungen für die Auftragsvergabe
Bedingungen für die Einreichung:
Höchstzahl der Lose, für die ein Bieter Angebote einreichen kann: 2
Auftragsbedingungen:
Höchstzahl der Lose, für die Aufträge an einen Bieter vergeben werden können: 2
2.1.6 Ausschlussgründe
Der Zahlungsunfähigkeit vergleichbare Lage gemäß nationaler Rechtsvorschriften: Zwingende bzw. fakultative Ausschlussgründe nach §§ 123 bis 126 GWB
Konkurs: Zwingende bzw. fakultative Ausschlussgründe nach §§ 123 bis 126 GWB
Korruption: Zwingende bzw. fakultative Ausschlussgründe nach §§ 123 bis 126 GWB
Vergleichsverfahren: Zwingende bzw. fakultative Ausschlussgründe nach §§ 123 bis 126 GWB
Beteiligung an einer kriminellen Vereinigung: Zwingende bzw. fakultative Ausschlussgründe nach §§ 123 bis 126 GWB
Vereinbarungen mit anderen Wirtschaftsteilnehmern zur Verzerrung des Wettbewerbs: Zwingende bzw. fakultative Ausschlussgründe nach §§ 123 bis 126 GWB
Verstoß gegen umweltrechtliche Verpflichtungen: Zwingende bzw. fakultative Ausschlussgründe nach §§ 123 bis 126 GWB
Geldwäsche oder Terrorismusfinanzierung: Zwingende bzw. fakultative Ausschlussgründe nach §§ 123 bis 126 GWB
Betrugsbekämpfung: Zwingende bzw. fakultative Ausschlussgründe nach §§ 123 bis 126 GWB
Kinderarbeit und andere Formen des Menschenhandels: Zwingende bzw. fakultative Ausschlussgründe nach §§ 123 bis 126 GWB
Zahlungsunfähigkeit: Zwingende bzw. fakultative Ausschlussgründe nach §§ 123 bis 126 GWB
Verstoß gegen arbeitsrechtliche Verpflichtungen: Zwingende bzw. fakultative Ausschlussgründe nach §§ 123 bis 126 GWB
Verwaltung der Vermögenswerte durch einen Insolvenzverwalter: Zwingende bzw. fakultative Ausschlussgründe nach §§ 123 bis 126 GWB
Falsche Angaben, verweigerte Informationen, die nicht in der Lage sind, die erforderlichen Unterlagen vorzulegen, und haben vertrauliche Informationen über dieses Verfahren erhalten.: Zwingende bzw. fakultative Ausschlussgründe nach §§ 123 bis 126 GWB
Interessenkonflikt aufgrund seiner Teilnahme an dem Vergabeverfahren: Zwingende bzw. fakultative Ausschlussgründe nach §§ 123 bis 126 GWB
Direkte oder indirekte Beteiligung an der Vorbereitung des Vergabeverfahrens: Zwingende bzw. fakultative Ausschlussgründe nach §§ 123 bis 126 GWB
Schwere Verfehlung im Rahmen der beruflichen Tätigkeit: Zwingende bzw. fakultative Ausschlussgründe nach §§ 123 bis 126 GWB
Vorzeitige Beendigung, Schadensersatz oder andere vergleichbare Sanktionen: Zwingende bzw. fakultative Ausschlussgründe nach §§ 123 bis 126 GWB
Verstoß gegen sozialrechtliche Verpflichtungen: Zwingende bzw. fakultative Ausschlussgründe nach §§ 123 bis 126 GWB
Zahlung der Sozialversicherungsbeiträge: Zwingende bzw. fakultative Ausschlussgründe nach §§ 123 bis 126 GWB
Einstellung der gewerblichen Tätigkeit: Zwingende bzw. fakultative Ausschlussgründe nach §§ 123 bis 126 GWB
Entrichtung von Steuern: Zwingende bzw. fakultative Ausschlussgründe nach §§ 123 bis 126 GWB
Terroristische Straftaten oder Straftaten im Zusammenhang mit terroristischen Aktivitäten: Zwingende bzw. fakultative Ausschlussgründe nach §§ 123 bis 126 GWB
5. Los
5.1 Los: LOT-0002
Titel: Requirements-Engineer
Beschreibung: Arbeitnehmerüberlassung Requirements Engineer Java-Software-Entwicklung/-architektur
Interne Kennung: 1
5.1.1 Zweck
Art des Auftrags: Dienstleistungen
Haupteinstufung(cpv): 79620000Überlassung von Personal einschließlich Zeitarbeitskräfte
5.1.2 Erfüllungsort
Stadt: Düsseldorf
Postleitzahl: 40476
Land, Gliederung (NUTS): Düsseldorf, Kreisfreie Stadt(DEA11)
Land: Deutschland
Ort im betreffenden Land
Zusätzliche Informationen: 
5.1.4 Verlängerung
Maximale Verlängerungen: 0
5.1.6 Allgemeine Informationen
Die Namen und beruflichen Qualifikationen des zur Auftragsausführung eingesetzten Personals sind anzugeben: Noch nicht bekannt
Auftragsvergabeprojekt nicht aus EU-Mitteln finanziert
Die Beschaffung fällt unter das Übereinkommen über das öffentliche Beschaffungswesen
Diese Auftragsvergabe ist auch für kleine und mittlere Unternehmen (KMU) geeignet
Zusätzliche Informationen: #Besonders geeignet für:startup#
5.1.7 Strategische Auftragsvergabe
Ziel der strategischen Auftragsvergabe: Verringerung der Auswirkungen auf die Umwelt
Beschreibung: Verzicht auf Bieterpräsentationen in Präsenzform
Konzept zur Verringerung der Umweltauswirkungen: Klimaschutz
5.1.9 Eignungskriterien
Kriterium:
Art: Sonstiges
Bezeichnung: Sonstiges
Beschreibung: Noch Profil 1: Die einzusetzende Person beherrscht den WEB-Server Apache und entweder den Servletcontainer Tomcat oder Applikationsserver JBOSS bzw Wildfly. Sie beherrscht mindestens die folgenden Frameworks: - Rich Faces oder PrimeFaces oder Seam, - CDI, Hibernate, JPA und JSF in der jeweils aktuellen Version bzw. dessen Nachfolgeprodukt und wird dies nachweisen. Der Nachweis wird durch die Beschreibung geeigneter Projekte erbracht (max. 1 DIN A 4 Seite). Die einzusetzende Person hat Erfahrung in Test Driven Development, Code Reviews und JUnit-Tests und wird diese nachweisen. Der Nachweis wird durch die Beschreibung geeigneter Projekte erbracht (max. 1 DIN A 4 Seite). Die einzusetzende Person verfügt über Erfahrungen in der sicheren Entwicklung von Java-Anwendungen und wird diese nachweisen. Der Nachweis wird durch die Beschreibung geeigneter Projekte erbracht (max. 1 DIN A 4 Seite). Die einzusetzende Person hat Erfahrung in agilen Methoden (optimal Scrum) und wird diese nachweisen. Profil 2 Die einzusetzende Person verfügt über ein Studium der Informatik, Wirtschaftsinformatik oder eines Studiengangs mit Nebenfach Informatik oder den DQR-Level 6 durch eine Fortbildung zum Operative Professional IT auf Basis einer abgeschlossenen Berufsausbildung als Mathematische(r) Assistent(in), Fachinformatiker(in) oder vergleichbar zu obigen Ausbildungen oder langjährige einschlägige Berufserfahrung in der IT. (Der Nachweis wird durch Vorlage einer Kopie des Bildungsabschlusses erbracht oder Projektbeschreibungen) Der Nachweis wird durch eine Kopie des Bildungsabschlusses erbracht. Die einzusetzende Person verfügt über 3 Jahre berufliche Erfahrung nach Abschluss des Studiums bzw. 6 Jahre nach Abschluss der Ausbildung und wird diese nachweisen (davon mindestens 24 Monate in den letzten 3 Jahren). Der Nachweis wird durch die Beschreibung eines geeigneten Projektes / geeigneter Projekte dargelegt. (max. 1 DIN A 4 Seite). Die einzusetzende Person benötigt vertiefte, praktische Kenntnisse in der Erstellung einer Systemarchitektur und wird diese durch ein Zertifikat oder entsprechende Schulung nachweisen (ISAQB Foundation Level oder inhaltlich vergleichbar). Ersatzweise kann der Nachweis durch umfassende praktische Projekterfahrung erbracht werden. Nachweis wird durch Kopie des Zertifikats/der Zertifikate erbracht. Alternativ: Der Nachweis wird durch die Beschreibung der Tätigkeit als Java-Architekt in mindestens 2, maximal 3 geeigneten Projekten mit einer Laufzeit von mehr als 1 Jahr und einem Umfang von mehr als 5 am Projekt beteiligte Personen (PJ) dargelegt. Dabei sind die eingesetzten Architekturen, Entwurfsmuster und Frameworks deutlich zu benennen. Die Projekte müssen sich von den in 6 genannten Projekten unterscheiden. Die einzusetzende Person besitzt über mindestens 2 Jahre Erfahrung im Bereich der Beratung zum Entwurf einer Softwarearchitektur und wird diese durch die Beschreibung von mindestens 2, maximal 3 geeigneten Projekten in den letzten 3 Jahren nachweisen. Die einzusetzende Person hat in Projekten als Java-Anwendungs-entwicklerin/ -entwickler über einen Zeitraum von mind. 3 Jahren gearbeitet und kann dies entsprechend nachweisen (mindestens 2 Projekte von mind. 4monatiger Dauer). Der Nachweis wird durch die Beschreibung geeigneter Projekte erbracht (max. 1 DIN A 4 Seite). Die einzusetzende Person hat in mittleren bis größeren agilen Projekten (ab 5 PJ) der Java-Anwendungsentwicklung als Softwarearchitekt mitgewirkt und wird dies entsprechend nachweisen (mindestens 2 Projekte von mind. 2monatiger Dauer in den letzten 3 Jahren) Der Nachweis wird durch die Beschreibung mindestens 2, maximal 3 geeigneter Projekte dargelegt. Dabei sind die eingesetzten Architekturen, Entwurfsmuster und Frameworks deutlich zu benennen. Die einzusetzende Person beherrscht mindestens Java EE, Java SE, XML, JDBC, JavaScript/Ajax, HTML, CSS und SQL in der jeweils aktuellen Version bzw. deren Nachfolgeprodukte und wird dies nachweisen. Der Nachweis wird durch die Beschreibung geeigneter Projekte erbracht (max. 1 DIN A 4 Seite). Die einzusetzende Person beherrscht den WEB-Server Apache, Servletcontainer Tomcat, Applikationsserver JBOSS bzw Wildfly sowie die Frameworks Rich Faces, PrimeFaces, Seam, CDI, Hibernate, JPA und JSF sowie den Architekturstil REST in der jeweils aktuellen Version bzw. dessen Nachfolgeprodukt und wird dies nachweisen. Der Nachweis wird durch die Beschreibung geeigneter Projekte erbracht (max. 1 DIN A 4 Seite).
Kriterium:
Art: Eignung zur Berufsausübung
Bezeichnung: Eignung zur Berufsausübung
Beschreibung: Kopie der erforderlichen Erlaubnis zur Überlassung von Arbeitnehmerinnen/Arbeitnehmer gemäß § 1 Abs. 1 des Ge-setzes zur Regelung der Arbeitnehmerüberlassung (AÜG)
Kriterium:
Art: Technische und berufliche Leistungsfähigkeit
Bezeichnung: Technische und berufliche Leistungsfähigkeit
Beschreibung: 2 auftragsbezogene Referenzen incl. eine mit einem öffentlichen Auftraggeber Für Los 1 und 2 Der Nachweis wird durch die Beschreibung geeigneter Projekte erbracht (max. 1 DIN A 4 Seite). Verhandlungssichere Kenntnisse der deutschen Sprache. Der Nachweis wird durch ein Zertifikat (mind. Level C1) oder Muttersprache erbracht. Das Personal muss ggf., je nach Aufgabenstellung, eine Sicherheitsüberprüfung gemäß §10 SÜG NRW bestehen. Das Personal muss einer Verpflichtung gemäß der "Verpflichtung nicht beamteter Personen" zustimmen und das Personal muss diese unterschreiben. (s. Anlage 3) Für Los 1 Die einzusetzende Person verfügt über ein Studium der Informatik, Wirtschaftsinformatik oder eines Studiengangs mit Nebenfach Informatik oder den DQR-Level 6 durch eine Fortbildung zum Operative Professional IT auf Basis einer abgeschlossenen Berufsausbildung als Mathematische(r) Assistent(in), Fachinformatiker(in) oder vergleichbar zu obigen Ausbildungen oder langjährige einschlägige Berufserfahrung in der IT. Der Nachweis wird durch eine Kopie des Bildungsabschlusses erbracht bzw. durch Beschreibung geeigneter Projekte. Die einzusetzende Person verfügt über 2 Jahre berufliche Erfahrung nach Abschluss der Ausbildung / des Studiums und wird diese nachweisen (mindestens 12 Monate in den letzten 3 Jahren). Die einzusetzende Person besitzt eines der Zertifikate CARS ("Certified Agile Requirements Specialist") oder CPRE ("Certified Professional for RE") (Advanced Level) nach IREB oder vergleichbare Kenntnisse und wird dies nachweisen. Die einzusetzende Person verfügt über mind. 1 Jahr Erfahrung im Requirements Engineering und wird diese nachweisen. Der Nachweis wird durch die Beschreibung geeigneter Projekte erbracht (max. 1 DIN A 4 Seite). Die einzusetzende Person hat in Projekten als Requirements Engineer mitgewirkt und wird dies entsprechend nachweisen. (min. 2 Projekte von min. 2-monatiger Dauer in den letzten 3 Jahren) Der Nachweis wird durch die Beschreibung geeigneter Projekte erbracht (max. 1 DIN A 4 Seite). Die einzusetzende Person hat Kenntnisse von mind. 12 Monaten in Vorgehensmodellen sowie der Methoden ERM und UML und wird diese in Form von Projekten nachweisen. Der Nachweis wird durch die Beschreibung geeigneter Projekte erbracht (max. 1 DIN A 4 Seite). Die einzusetzende Person hat Kenntnisse von mind. 3 Monaten in der Spezifikationssprache BPMN 2.0 und wird diese in Form von Projekten nachweisen. Der Nachweis wird durch die Beschreibung geeigneter Projekte erbracht (max. 1 DIN A 4 Seite). Die einzusetzende Person besitzt Kenntnisse und Erfahrungen in Softwareergonomie, BITV und/oder Usability Engineering und wird diese nachweisen. Der Nachweis wird durch Zertifikate wie z.B. CPUX oder die Beschreibung geeigneter Projekte erbracht (max. 1 DIN A 4 Seite). Die einzusetzende Person besitzt praktische Erfahrung im Einsatz von Wireframes oder Mockups und wird diese nachweisen. (mindestens 2 Projekte in den letzten 3 Jahren) Der Nachweis wird durch die Beschreibung geeigneter Projekte erbracht (max. 1 DIN A 4 Seite). Die einzusetzende Person hat Erfahrung in agilen Methoden (optimal Scrum) und wird diese nachweisen. (mindestens 2 Projekte von mind. 3monatiger Dauer in den letzten 3 Jahren) Der Nachweis wird durch die Beschreibung geeigneter Projekte erbracht (max. 1 DIN A 4 Seite). Für Los 2: Profil 1 Die einzusetzende Person verfügt über ein abgeschlossenes Studium der Informatik, Wirtschaftsinformatik oder eines Studiengangs mit Nebenfach Informatik oder den DQR-Level 6 durch eine Fortbildung zum Operative Professional IT auf Basis einer abgeschlossenen Berufsausbildung als Mathematische(r) Assistent(in), Fachinformatiker(in) oder vergleichbar zu obigen Ausbildungen oder langjährige einschlägige Berufserfahrung in der IT. (Der Nachweis wird durch Vorlage einer Kopie des Bildungsabschlusses erbracht oder Projektbeschreibungen). Die einzusetzende Person verfügt über 2 Jahre berufliche Erfahrung nach Abschluss der Ausbildung/ des Studiums. Nachweislich mindestens 12 Monate in den letzten 3 Jahren. Die einzusetzende Person verfügt über mindestens 2 Jahre Erfah-rung in der Java-Anwendungsentwicklung und weist dies nach. (min. 12 Monate in den letzten 2 Jahren). Der Nachweis wird durch die Beschreibung geeigneter Projekte erbracht (max. 1 DIN A 4 Seite). Die einzusetzende Person ist in AJAX, Javascript, Java EE und/oder Java SE geschult und weist dies durch ein entsprechendes Zertifikat nach. Die einzusetzende Person hat in Projekten mit Java-Anwendungs-entwicklung mitgewirkt und kann dies entsprechend nachweisen (mindestens 2 Projekte von mind. 4-monatiger Dauer in den letzten 3 Jahren) Der Nachweis wird durch die Beschreibung geeigneter Projekte erbracht (max. 1 DIN A 4 Seite). Die einzusetzende Person verfügt über Kenntnisse von mind. 12 Monaten in Vorgehensmodellen sowie der Methoden ERM und UML und wird diese in Form von Projekten nachweisen. Der Nachweis wird durch die Beschreibung geeigneter Projekte erbracht (max. 1 DIN A 4 Seite). Die einzusetzende Person besitzt Erfahrungen im Umfang von mindestens 24 Monaten beim Einsatz von Softwareentwicklungs-umgebungen (Eclipse oder NetBeans oder IntelliJ) und Versionsverwaltungswerkzeugen (GIT oder Subversion) und wird diese nachweisen. Der Nachweis wird durch die Beschreibung geeigneter Projekte erbracht (max. 1 DIN A 4 Seite). Die einzusetzende Person beherrscht mindestens Java EE und/oder Java SE, XML, JDBC, Javascript/Ajax, HTML, CSS und SQL in der jeweils aktuellen Version bzw. deren Nachfolgeprodukte und wird dies nachweisen. Der Nachweis wird durch die Beschreibung geeigneter Projekte erbracht (max. 1 DIN A 4 Seite).
Kriterium:
Art: Eignung zur Berufsausübung
Bezeichnung: Erlaubnis zur Arbeitnehmerüberlassung
Kriterium:
Art: Technische und berufliche Leistungsfähigkeit
Bezeichnung: Referenzen
Kriterium:
Art: Technische und berufliche Leistungsfähigkeit
Bezeichnung: Personenbezogene Anforderungen
5.1.10 Zuschlagskriterien
Kriterium:
Art: Preis
Bezeichnung: Preis
Gewichtung (Prozentanteil, genau): 40
Kriterium:
Art: Qualität
Bezeichnung: Preis
Gewichtung (Prozentanteil, genau): 24
Kriterium:
Art: Qualität
Bezeichnung: Bieterpräsentation
Gewichtung (Prozentanteil, genau): 36
5.1.11 Auftragsunterlagen
Sprachen, in denen die Auftragsunterlagen offiziell verfügbar sind: DEU
5.1.12 Bedingungen für die Auftragsvergabe
Bedingungen für die Einreichung:
Elektronische Einreichung: Erforderlich
Sprachen, in denen Angebote oder Teilnahmeanträge eingereicht werden können: Deutsch
Elektronischer Katalog: Nicht zulässig
Varianten: Nicht zulässig
Frist für den Eingang der Angebote: 2024-01-16+01:0012:00:00+01:00
Frist, bis zu der das Angebot gültig sein muss: 77DAYS
Informationen, die nach Ablauf der Einreichungsfrist ergänzt werden können:
Nach Ermessen des Käufers können alle fehlenden Bieterunterlagen nach Fristablauf nachgereicht werden.
Zusätzliche Informationen: keine
Informationen über die öffentliche Angebotsöffnung:
Datum/Uhrzeit: 2024-01-16+01:0012:00:00+01:00
Ort: Derendorfer Allee 1
Informationen über die öffentliche Angebotsöffnung:
Datum/Uhrzeit: 2024-01-16+01:0012:00:00+01:00
Ort: Derendorfer Allee 1
Auftragsbedingungen:
Bedingungen für die Ausführung des Auftrags: keine
Elektronische Rechnungsstellung: Erforderlich
Aufträge werden elektronisch erteilt
Zahlungen werden elektronisch geleistet
Informationen über die Überprüfungsfristen: Gem. § 160 Abs. 3 Satz 1 GWB ist ein Antrag auf Durchführung eines Nachprüfungsverfahrens unzulässig soweit: 1) Der Antragsteller den geltend gemachten Verstoß gegen Vergabevorschriften vor Einreichen des Nachprüfungsantrags erkannt und gegenüber dem Auftraggeber nicht innerhalb einer Frist von 10 Kalendertagen gerügt hat; der Ablauf der Frist nach § 134 Absatz 2 bleibt unberührt; 2) Verstöße gegen Vergabevorschriften, die aufgrund der Bekanntmachung erkennbar sind, nicht spätestens bis zum Ablauf der in der Bekanntmachung benannten Frist zur Bewerbung oder zur Angebotsabgabe gegenüber dem Auftraggeber gerügt werden; 3) Verstöße gegen Vergabevorschriften, die erst in den Vergabeunterlagen erkennbar sind, nicht spätestens bis zum Ablauf der Frist zur Bewerbung oder zur Angebotsabgabe gegenüber dem Auftraggeber gerügt werden; 4) Mehr als 15 Kalendertage nach Eingang der Mitteilung des Auftraggebers, einer Rüge nicht abhelfen zu wollen, vergangen sind.
5.1.15 Techniken
Rahmenvereinbarung:
Keine Rahmenvereinbarung
Informationen über das dynamische Beschaffungssystem
Kein dynamisches Beschaffungssystem
Elektronische Auktion:
5.1.16 Weitere Informationen, Schlichtung und Nachprüfung
Überprüfungsstelle: Vergabekammer Rheinland
Organisation, die zusätzliche Informationen über das Vergabeverfahren bereitstellt: Landesbetrieb Information und Technik NRW
Organisation, die Teilnahmeanträge entgegennimmt: Landesbetrieb Information und Technik NRW
5.1 Los: LOT-0003
Titel: Software-Entwicklung/-Architektur
Beschreibung: Arbeitnehmerübelassung Software-Entwicklung/-Architektur
Interne Kennung: 2
5.1.1 Zweck
Art des Auftrags: Dienstleistungen
Haupteinstufung(cpv): 79620000Überlassung von Personal einschließlich Zeitarbeitskräfte
5.1.2 Erfüllungsort
Stadt: Düsseldorf
Postleitzahl: 40476
Land, Gliederung (NUTS): Düsseldorf, Kreisfreie Stadt(DEA11)
Land: Deutschland
Ort im betreffenden Land
Zusätzliche Informationen: 
5.1.4 Verlängerung
Maximale Verlängerungen: 0
5.1.6 Allgemeine Informationen
Die Namen und beruflichen Qualifikationen des zur Auftragsausführung eingesetzten Personals sind anzugeben: Noch nicht bekannt
Auftragsvergabeprojekt nicht aus EU-Mitteln finanziert
Die Beschaffung fällt unter das Übereinkommen über das öffentliche Beschaffungswesen
Diese Auftragsvergabe ist auch für kleine und mittlere Unternehmen (KMU) geeignet
Zusätzliche Informationen: #Besonders geeignet für:startup#
5.1.7 Strategische Auftragsvergabe
Ziel der strategischen Auftragsvergabe: Verringerung der Auswirkungen auf die Umwelt
Beschreibung: Verzicht auf Bieterpräsentationen in Präsenzform
Konzept zur Verringerung der Umweltauswirkungen: Klimaschutz
5.1.9 Eignungskriterien
Kriterium:
Art: Sonstiges
Bezeichnung: Sonstiges
Beschreibung: Noch Profil 1: Die einzusetzende Person beherrscht den WEB-Server Apache und entweder den Servletcontainer Tomcat oder Applikationsserver JBOSS bzw Wildfly. Sie beherrscht mindestens die folgenden Frameworks: - Rich Faces oder PrimeFaces oder Seam, - CDI, Hibernate, JPA und JSF in der jeweils aktuellen Version bzw. dessen Nachfolgeprodukt und wird dies nachweisen. Der Nachweis wird durch die Beschreibung geeigneter Projekte erbracht (max. 1 DIN A 4 Seite). Die einzusetzende Person hat Erfahrung in Test Driven Development, Code Reviews und JUnit-Tests und wird diese nachweisen. Der Nachweis wird durch die Beschreibung geeigneter Projekte erbracht (max. 1 DIN A 4 Seite). Die einzusetzende Person verfügt über Erfahrungen in der sicheren Entwicklung von Java-Anwendungen und wird diese nachweisen. Der Nachweis wird durch die Beschreibung geeigneter Projekte erbracht (max. 1 DIN A 4 Seite). Die einzusetzende Person hat Erfahrung in agilen Methoden (optimal Scrum) und wird diese nachweisen. Profil 2 Die einzusetzende Person verfügt über ein Studium der Informatik, Wirtschaftsinformatik oder eines Studiengangs mit Nebenfach Informatik oder den DQR-Level 6 durch eine Fortbildung zum Operative Professional IT auf Basis einer abgeschlossenen Berufsausbildung als Mathematische(r) Assistent(in), Fachinformatiker(in) oder vergleichbar zu obigen Ausbildungen oder langjährige einschlägige Berufserfahrung in der IT. (Der Nachweis wird durch Vorlage einer Kopie des Bildungsabschlusses erbracht oder Projektbeschreibungen) Der Nachweis wird durch eine Kopie des Bildungsabschlusses erbracht. Die einzusetzende Person verfügt über 3 Jahre berufliche Erfahrung nach Abschluss des Studiums bzw. 6 Jahre nach Abschluss der Ausbildung und wird diese nachweisen (davon mindestens 24 Monate in den letzten 3 Jahren). Der Nachweis wird durch die Beschreibung eines geeigneten Projektes / geeigneter Projekte dargelegt. (max. 1 DIN A 4 Seite). Die einzusetzende Person benötigt vertiefte, praktische Kenntnisse in der Erstellung einer Systemarchitektur und wird diese durch ein Zertifikat oder entsprechende Schulung nachweisen (ISAQB Foundation Level oder inhaltlich vergleichbar). Ersatzweise kann der Nachweis durch umfassende praktische Projekterfahrung erbracht werden. Nachweis wird durch Kopie des Zertifikats/der Zertifikate erbracht. Alternativ: Der Nachweis wird durch die Beschreibung der Tätigkeit als Java-Architekt in mindestens 2, maximal 3 geeigneten Projekten mit einer Laufzeit von mehr als 1 Jahr und einem Umfang von mehr als 5 am Projekt beteiligte Personen (PJ) dargelegt. Dabei sind die eingesetzten Architekturen, Entwurfsmuster und Frameworks deutlich zu benennen. Die Projekte müssen sich von den in 6 genannten Projekten unterscheiden. Die einzusetzende Person besitzt über mindestens 2 Jahre Erfahrung im Bereich der Beratung zum Entwurf einer Softwarearchitektur und wird diese durch die Beschreibung von mindestens 2, maximal 3 geeigneten Projekten in den letzten 3 Jahren nachweisen. Die einzusetzende Person hat in Projekten als Java-Anwendungs-entwicklerin/ -entwickler über einen Zeitraum von mind. 3 Jahren gearbeitet und kann dies entsprechend nachweisen (mindestens 2 Projekte von mind. 4monatiger Dauer). Der Nachweis wird durch die Beschreibung geeigneter Projekte erbracht (max. 1 DIN A 4 Seite). Die einzusetzende Person hat in mittleren bis größeren agilen Projekten (ab 5 PJ) der Java-Anwendungsentwicklung als Softwarearchitekt mitgewirkt und wird dies entsprechend nachweisen (mindestens 2 Projekte von mind. 2monatiger Dauer in den letzten 3 Jahren) Der Nachweis wird durch die Beschreibung mindestens 2, maximal 3 geeigneter Projekte dargelegt. Dabei sind die eingesetzten Architekturen, Entwurfsmuster und Frameworks deutlich zu benennen. Die einzusetzende Person beherrscht mindestens Java EE, Java SE, XML, JDBC, JavaScript/Ajax, HTML, CSS und SQL in der jeweils aktuellen Version bzw. deren Nachfolgeprodukte und wird dies nachweisen. Der Nachweis wird durch die Beschreibung geeigneter Projekte erbracht (max. 1 DIN A 4 Seite). Die einzusetzende Person beherrscht den WEB-Server Apache, Servletcontainer Tomcat, Applikationsserver JBOSS bzw Wildfly sowie die Frameworks Rich Faces, PrimeFaces, Seam, CDI, Hibernate, JPA und JSF sowie den Architekturstil REST in der jeweils aktuellen Version bzw. dessen Nachfolgeprodukt und wird dies nachweisen. Der Nachweis wird durch die Beschreibung geeigneter Projekte erbracht (max. 1 DIN A 4 Seite).
Kriterium:
Art: Eignung zur Berufsausübung
Bezeichnung: Eignung zur Berufsausübung
Beschreibung: Kopie der erforderlichen Erlaubnis zur Überlassung von Arbeitnehmerinnen/Arbeitnehmer gemäß § 1 Abs. 1 des Ge-setzes zur Regelung der Arbeitnehmerüberlassung (AÜG)
Kriterium:
Art: Technische und berufliche Leistungsfähigkeit
Bezeichnung: Technische und berufliche Leistungsfähigkeit
Beschreibung: 2 auftragsbezogene Referenzen incl. eine mit einem öffentlichen Auftraggeber Für Los 1 und 2 Der Nachweis wird durch die Beschreibung geeigneter Projekte erbracht (max. 1 DIN A 4 Seite). Verhandlungssichere Kenntnisse der deutschen Sprache. Der Nachweis wird durch ein Zertifikat (mind. Level C1) oder Muttersprache erbracht. Das Personal muss ggf., je nach Aufgabenstellung, eine Sicherheitsüberprüfung gemäß §10 SÜG NRW bestehen. Das Personal muss einer Verpflichtung gemäß der "Verpflichtung nicht beamteter Personen" zustimmen und das Personal muss diese unterschreiben. (s. Anlage 3) Für Los 1 Die einzusetzende Person verfügt über ein Studium der Informatik, Wirtschaftsinformatik oder eines Studiengangs mit Nebenfach Informatik oder den DQR-Level 6 durch eine Fortbildung zum Operative Professional IT auf Basis einer abgeschlossenen Berufsausbildung als Mathematische(r) Assistent(in), Fachinformatiker(in) oder vergleichbar zu obigen Ausbildungen oder langjährige einschlägige Berufserfahrung in der IT. Der Nachweis wird durch eine Kopie des Bildungsabschlusses erbracht bzw. durch Beschreibung geeigneter Projekte. Die einzusetzende Person verfügt über 2 Jahre berufliche Erfahrung nach Abschluss der Ausbildung / des Studiums und wird diese nachweisen (mindestens 12 Monate in den letzten 3 Jahren). Die einzusetzende Person besitzt eines der Zertifikate CARS ("Certified Agile Requirements Specialist") oder CPRE ("Certified Professional for RE") (Advanced Level) nach IREB oder vergleichbare Kenntnisse und wird dies nachweisen. Die einzusetzende Person verfügt über mind. 1 Jahr Erfahrung im Requirements Engineering und wird diese nachweisen. Der Nachweis wird durch die Beschreibung geeigneter Projekte erbracht (max. 1 DIN A 4 Seite). Die einzusetzende Person hat in Projekten als Requirements Engineer mitgewirkt und wird dies entsprechend nachweisen. (min. 2 Projekte von min. 2-monatiger Dauer in den letzten 3 Jahren) Der Nachweis wird durch die Beschreibung geeigneter Projekte erbracht (max. 1 DIN A 4 Seite). Die einzusetzende Person hat Kenntnisse von mind. 12 Monaten in Vorgehensmodellen sowie der Methoden ERM und UML und wird diese in Form von Projekten nachweisen. Der Nachweis wird durch die Beschreibung geeigneter Projekte erbracht (max. 1 DIN A 4 Seite). Die einzusetzende Person hat Kenntnisse von mind. 3 Monaten in der Spezifikationssprache BPMN 2.0 und wird diese in Form von Projekten nachweisen. Der Nachweis wird durch die Beschreibung geeigneter Projekte erbracht (max. 1 DIN A 4 Seite). Die einzusetzende Person besitzt Kenntnisse und Erfahrungen in Softwareergonomie, BITV und/oder Usability Engineering und wird diese nachweisen. Der Nachweis wird durch Zertifikate wie z.B. CPUX oder die Beschreibung geeigneter Projekte erbracht (max. 1 DIN A 4 Seite). Die einzusetzende Person besitzt praktische Erfahrung im Einsatz von Wireframes oder Mockups und wird diese nachweisen. (mindestens 2 Projekte in den letzten 3 Jahren) Der Nachweis wird durch die Beschreibung geeigneter Projekte erbracht (max. 1 DIN A 4 Seite). Die einzusetzende Person hat Erfahrung in agilen Methoden (optimal Scrum) und wird diese nachweisen. (mindestens 2 Projekte von mind. 3monatiger Dauer in den letzten 3 Jahren) Der Nachweis wird durch die Beschreibung geeigneter Projekte erbracht (max. 1 DIN A 4 Seite). Für Los 2: Profil 1 Die einzusetzende Person verfügt über ein abgeschlossenes Studium der Informatik, Wirtschaftsinformatik oder eines Studiengangs mit Nebenfach Informatik oder den DQR-Level 6 durch eine Fortbildung zum Operative Professional IT auf Basis einer abgeschlossenen Berufsausbildung als Mathematische(r) Assistent(in), Fachinformatiker(in) oder vergleichbar zu obigen Ausbildungen oder langjährige einschlägige Berufserfahrung in der IT. (Der Nachweis wird durch Vorlage einer Kopie des Bildungsabschlusses erbracht oder Projektbeschreibungen). Die einzusetzende Person verfügt über 2 Jahre berufliche Erfahrung nach Abschluss der Ausbildung/ des Studiums. Nachweislich mindestens 12 Monate in den letzten 3 Jahren. Die einzusetzende Person verfügt über mindestens 2 Jahre Erfah-rung in der Java-Anwendungsentwicklung und weist dies nach. (min. 12 Monate in den letzten 2 Jahren). Der Nachweis wird durch die Beschreibung geeigneter Projekte erbracht (max. 1 DIN A 4 Seite). Die einzusetzende Person ist in AJAX, Javascript, Java EE und/oder Java SE geschult und weist dies durch ein entsprechendes Zertifikat nach. Die einzusetzende Person hat in Projekten mit Java-Anwendungs-entwicklung mitgewirkt und kann dies entsprechend nachweisen (mindestens 2 Projekte von mind. 4-monatiger Dauer in den letzten 3 Jahren) Der Nachweis wird durch die Beschreibung geeigneter Projekte erbracht (max. 1 DIN A 4 Seite). Die einzusetzende Person verfügt über Kenntnisse von mind. 12 Monaten in Vorgehensmodellen sowie der Methoden ERM und UML und wird diese in Form von Projekten nachweisen. Der Nachweis wird durch die Beschreibung geeigneter Projekte erbracht (max. 1 DIN A 4 Seite). Die einzusetzende Person besitzt Erfahrungen im Umfang von mindestens 24 Monaten beim Einsatz von Softwareentwicklungs-umgebungen (Eclipse oder NetBeans oder IntelliJ) und Versionsverwaltungswerkzeugen (GIT oder Subversion) und wird diese nachweisen. Der Nachweis wird durch die Beschreibung geeigneter Projekte erbracht (max. 1 DIN A 4 Seite). Die einzusetzende Person beherrscht mindestens Java EE und/oder Java SE, XML, JDBC, Javascript/Ajax, HTML, CSS und SQL in der jeweils aktuellen Version bzw. deren Nachfolgeprodukte und wird dies nachweisen. Der Nachweis wird durch die Beschreibung geeigneter Projekte erbracht (max. 1 DIN A 4 Seite).
Kriterium:
Art: Eignung zur Berufsausübung
Bezeichnung: Erlaubnis zur Arbeitnehmerüberlassung
Kriterium:
Art: Technische und berufliche Leistungsfähigkeit
Bezeichnung: 2 Referenzen incl. ein öffentlicher Auftraggeber
Kriterium:
Art: Technische und berufliche Leistungsfähigkeit
Bezeichnung: Personalbezogene Anforderungen
5.1.10 Zuschlagskriterien
Kriterium:
Art: Preis
Bezeichnung: Preis
Gewichtung (Prozentanteil, genau): 40
Kriterium:
Art: Qualität
Bezeichnung: Preis
Gewichtung (Prozentanteil, genau): 24
Kriterium:
Art: Qualität
Bezeichnung: Bieterpräsentation
Gewichtung (Prozentanteil, genau): 36
5.1.11 Auftragsunterlagen
Sprachen, in denen die Auftragsunterlagen offiziell verfügbar sind: DEU
5.1.12 Bedingungen für die Auftragsvergabe
Bedingungen für die Einreichung:
Elektronische Einreichung: Erforderlich
Sprachen, in denen Angebote oder Teilnahmeanträge eingereicht werden können: Deutsch
Elektronischer Katalog: Nicht zulässig
Varianten: Nicht zulässig
Frist für den Eingang der Angebote: 2024-01-16+01:0012:00:00+01:00
Frist, bis zu der das Angebot gültig sein muss: 77DAYS
Informationen, die nach Ablauf der Einreichungsfrist ergänzt werden können:
Nach Ermessen des Käufers können alle fehlenden Bieterunterlagen nach Fristablauf nachgereicht werden.
Zusätzliche Informationen: keine
Informationen über die öffentliche Angebotsöffnung:
Datum/Uhrzeit: 2024-01-16+01:0012:00:00+01:00
Ort: Derendorfer Allee 1
Informationen über die öffentliche Angebotsöffnung:
Datum/Uhrzeit: 2024-01-16+01:0012:00:00+01:00
Ort: Derendorfer Allee 1
Auftragsbedingungen:
Bedingungen für die Ausführung des Auftrags: keine
Elektronische Rechnungsstellung: Erforderlich
Aufträge werden elektronisch erteilt
Zahlungen werden elektronisch geleistet
Informationen über die Überprüfungsfristen: Gem. § 160 Abs. 3 Satz 1 GWB ist ein Antrag auf Durchführung eines Nachprüfungsverfahrens unzulässig soweit: 1) Der Antragsteller den geltend gemachten Verstoß gegen Vergabevorschriften vor Einreichen des Nachprüfungsantrags erkannt und gegenüber dem Auftraggeber nicht innerhalb einer Frist von 10 Kalendertagen gerügt hat; der Ablauf der Frist nach § 134 Absatz 2 bleibt unberührt; 2) Verstöße gegen Vergabevorschriften, die aufgrund der Bekanntmachung erkennbar sind, nicht spätestens bis zum Ablauf der in der Bekanntmachung benannten Frist zur Bewerbung oder zur Angebotsabgabe gegenüber dem Auftraggeber gerügt werden; 3) Verstöße gegen Vergabevorschriften, die erst in den Vergabeunterlagen erkennbar sind, nicht spätestens bis zum Ablauf der Frist zur Bewerbung oder zur Angebotsabgabe gegenüber dem Auftraggeber gerügt werden; 4) Mehr als 15 Kalendertage nach Eingang der Mitteilung des Auftraggebers, einer Rüge nicht abhelfen zu wollen, vergangen sind.
5.1.15 Techniken
Rahmenvereinbarung:
Keine Rahmenvereinbarung
Informationen über das dynamische Beschaffungssystem
Kein dynamisches Beschaffungssystem
Elektronische Auktion:
5.1.16 Weitere Informationen, Schlichtung und Nachprüfung
Überprüfungsstelle: Vergabekammer Rheinland
Organisation, die zusätzliche Informationen über das Vergabeverfahren bereitstellt: Landesbetrieb Information und Technik NRW
Organisation, die Teilnahmeanträge entgegennimmt: Landesbetrieb Information und Technik NRW
8. Organisationen
8.1 ORG-0005
Offizielle Bezeichnung: Beschaffungsamt des BMI
Registrierungsnummer: 994-DOEVD-83
Stadt: Bonn
Postleitzahl: 53119
Land, Gliederung (NUTS): Bonn, Kreisfreie Stadt(DEA22)
Land: Deutschland
Telefon: +49228996100
Rollen dieser Organisation:
TED eSender
8.1 ORG-0001
Offizielle Bezeichnung: Landesbetrieb Information und Technik NRW
Registrierungsnummer: 05111-14002-45
Postanschrift: Mauerstraße 51
Stadt: Düsseldorf
Postleitzahl: 40476
Land, Gliederung (NUTS): Düsseldorf, Kreisfreie Stadt(DEA11)
Land: Deutschland
Kontaktperson: Z3 Sourcing
Telefon: 0211-94496760
Fax: +49 2119449-8075
Rollen dieser Organisation:
Beschaffer
8.1 ORG-0002
Offizielle Bezeichnung: Landesbetrieb Information und Technik NRW
Registrierungsnummer: 05111-14002-45
Postanschrift: Mauerstraße 51
Stadt: Düsseldorf
Postleitzahl: 40476
Land, Gliederung (NUTS): Düsseldorf, Kreisfreie Stadt(DEA11)
Land: Deutschland
Kontaktperson: Z3 Sourcing
Telefon: 0211-94496760
Fax: +49 2119449-8075
Rollen dieser Organisation:
Organisation, die zusätzliche Informationen über das Vergabeverfahren bereitstellt
8.1 ORG-0003
Offizielle Bezeichnung: Vergabekammer Rheinland
Registrierungsnummer: keine Angabe
Postanschrift: Zeughausstr. 2-10
Stadt: Köln
Postleitzahl: 50667
Land, Gliederung (NUTS): Duisburg, Kreisfreie Stadt(DEA12)
Land: Deutschland
Telefon: +49 221147-3055
Fax: +49 221147-2889
Rollen dieser Organisation:
Überprüfungsstelle
8.1 ORG-0004
Offizielle Bezeichnung: Landesbetrieb Information und Technik NRW
Registrierungsnummer: 05111-14002-45
Postanschrift: Mauerstraße 51
Stadt: Düsseldorf
Postleitzahl: 40476
Land, Gliederung (NUTS): Düsseldorf, Kreisfreie Stadt(DEA11)
Land: Deutschland
Kontaktperson: Z3 Sourcing
Telefon: 0211-94496760
Fax: +49 2119449-8075
Rollen dieser Organisation:
Organisation, die Teilnahmeanträge entgegennimmt
11. Informationen zur Bekanntmachung
11.1 Informationen zur Bekanntmachung
Kennung/Fassung der Bekanntmachung: ce33efbe-88b0-423a-8054-45b93d3b7136- 01
Formulartyp: Wettbewerb
Art der Bekanntmachung: Auftrags- oder Konzessionsbekanntmachung – Standardregelung
Datum der Übermittlung der Bekanntmachung: 2023-12-15+01:0010:25:32+01:00
Sprachen, in denen diese Bekanntmachung offiziell verfügbar ist: Deutsch
11.2 Informationen zur Veröffentlichung
Veröffentlichungsnummer der Bekanntmachung: 00765118-2023
ABl. S – Nummer der Ausgabe: 243/2023
Datum der Veröffentlichung: 2023-12-18Z

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