1. Beschaffer
1.1.
Beschaffer
Offizielle Bezeichnung: Deutsche Gesellschaft für Internationale Zusammenarbeit (GIZ) GmbH
Rechtsform des Erwerbers: Von einer zentralen Regierungsbehörde kontrolliertes öffentliches Unternehmen
Tätigkeit des öffentlichen Auftraggebers: Allgemeine öffentliche Verwaltung
2. Verfahren
2.1.
Verfahren
Titel: 81315096 - Promoting the Economic Empowerment of Women
Beschreibung: The Deutsche Gesellschaft für Internationale Zusammenarbeit (GIZ), in partnership with the Ministry of Trade and Industry (MCI) and other public and private partners in Côte d"Ivoire implements the project "Promotion de l'autonomisation économique des Femmes en Côte d'Ivoire (Promoting women's economic empowerment in Côte d'Ivoire; ProFemme)" between April 2024 and February 2027. The project is funded by the German Federal Ministry for Economic Cooperation and Development (BMZ) and is implemented in partnership with the Côte d'Ivoire Ministry of Trade and Industry (MCI). For more than a decade, Côte d'Ivoire has been the country with the highest economic growth in West Africa. Yet, it is noteworthy that this economic growth is not very inclusive and that socioeconomic disparities persist in the labour market. Particularly women do not equitably benefit from this economic growth, as the employment rate of women in the country remains low and women experience discrimination in the labour market. If women do work, they are often employed on an informal basis and under precarious employment conditions. The current culture does not enable women to reconcile work and family. Accordingly, the aim of the project "ProFemme" is to improve the economic participation of women in urban and peri-urban areas in Côte d'Ivoire. The project implements measures aimed at promoting entrepreneurship, employment and the creation of women-friendly workplaces for women. More specifically, the project is strengthening capacities of public institutions for advancing the economic empowerment of women. The aim is to enable them to align public policy strategies and support measures more effectively with women"s needs. Additionally, the project is improving the quality of services that promote entrepreneurship and employment-oriented training for women. It supports public and private organizations in creating awareness of women"s needs and taking these into account in their support programs. Lastly, the project is creating a better work environment for women. It raises awareness at local companies of the economic advantages of a more diverse workforce and supports them in introducing and implementing measures for managing gender diversity. GIZ, namely the project "ProFemme", is looking for a service provider to support the creation of women-friendly workplaces in Côte d"Ivoire through the introduction of Gender Diversity Management measures in companies active in Côte d"Ivoire. Gender diversity management (GDM) is based on the fact that companies benefit from the best talent, irrespective of gender, and that a diverse workforce leads to improved business outcomes for companies, such as better decision-making, higher levels of innovation and higher profits. GDM is therefore defined as a corporate function responsible for achieving gender diversity within a company and offers a structured approach towards equal employment opportunities for women and men in a company. GDM in Côte d"Ivoire is still in its early stages. Hence, in order to support women in reconciling work and family responsibilities and equitably participating in the Ivorian labor market, the project "ProFemme" aims to select local companies interested in introducing GDM in their companies and supporting them in the selection and implementation of specific GDM measures. In order to anchor the approach in the long run in the local ecosystem, close cooperation with local partners and a pool of local and regional consultants experienced in GDM is envisaged to lay the foundation for creating a market for GDM services for Ivorian companies as well as to establish local structures for a dissemination of gender diversity management practices. Additionally, the service provider will offer short-term expertise on public policies aiming at women economic empowerment, female entrepreneurship and employment approaches destined to empower women in the labour market.
Kennung des Verfahrens: 93dc7e4a-aacf-42c7-a446-3b89e213dd7b
Interne Kennung: 81315096
Verfahrensart: Offenes Verfahren
Das Verfahren wird beschleunigt: nein
2.1.1.
Zweck
Art des Auftrags: Dienstleistungen
Haupteinstufung (cpv): 98000000 Sonstige gemeinschaftliche, soziale und persönliche Dienste
2.1.2.
Erfüllungsort
Land: Côte d’Ivoire
Ort im betreffenden Land
2.1.4.
Allgemeine Informationen
Zusätzliche Informationen: Bekanntmachungs-ID: CXTRYY6YTHPEAPSL All communication takes place in English via communication tool in the project area of the procurement portal.
Rechtsgrundlage:
Richtlinie 2014/24/EU
vgv -
2.1.6.
Ausschlussgründe
Rein innerstaatliche Ausschlussgründe: see conditions
Der Zahlungsunfähigkeit vergleichbare Lage gemäß nationaler Rechtsvorschriften: see conditions
Korruption: see conditions
Beteiligung an einer kriminellen Vereinigung: see conditions
Vereinbarungen mit anderen Wirtschaftsteilnehmern zur Verzerrung des Wettbewerbs: see conditions
Verstoß gegen umweltrechtliche Verpflichtungen: see conditions
Geldwäsche oder Terrorismusfinanzierung: see conditions
Betrugsbekämpfung: see conditions
Kinderarbeit und andere Formen des Menschenhandels: see conditions
Zahlungsunfähigkeit: see conditions
Verstoß gegen arbeitsrechtliche Verpflichtungen: see conditions
Verwaltung der Vermögenswerte durch einen Insolvenzverwalter: see conditions
Falsche Angaben, verweigerte Informationen, die nicht in der Lage sind, die erforderlichen Unterlagen vorzulegen, und haben vertrauliche Informationen über dieses Verfahren erhalten.: see conditions
Interessenkonflikt aufgrund seiner Teilnahme an dem Vergabeverfahren: see conditions
Direkte oder indirekte Beteiligung an der Vorbereitung des Vergabeverfahrens: see conditions
Schwere Verfehlung im Rahmen der beruflichen Tätigkeit: see conditions
Vorzeitige Beendigung, Schadensersatz oder andere vergleichbare Sanktionen: see conditions
Verstoß gegen sozialrechtliche Verpflichtungen: see conditions
Zahlung der Sozialversicherungsbeiträge: see conditions
Einstellung der gewerblichen Tätigkeit: see conditions
Entrichtung von Steuern: see conditions
Terroristische Straftaten oder Straftaten im Zusammenhang mit terroristischen Aktivitäten: see conditions
5. Los
5.1.
Los: LOT-0001
Titel: 81315096 - Promoting the Economic Empowerment of Women
Beschreibung: The Deutsche Gesellschaft für Internationale Zusammenarbeit (GIZ), in partnership with the Ministry of Trade and Industry (MCI) and other public and private partners in Côte d"Ivoire implements the project "Promotion de l'autonomisation économique des Femmes en Côte d'Ivoire (Promoting women's economic empowerment in Côte d'Ivoire; ProFemme)" aimed at improving the economic empowerment of women in urban and peri-urban areas in Côte d'Ivoire GIZ, namely the project "ProFemme", is looking for a service provider to support the creation of women-friendly workplaces in Côte d"Ivoire through the introduction of Gender Diversity Management measures in Ivorian companies. Gender diversity management (GDM) is based on the principle that companies benefit from the best talent, irrespective of gender, and that a diverse workforce leads to improved business outcomes for companies, such as better decision-making, higher levels of innovation and higher profits. GDM is therefore defined as a corporate function responsible for achieving gender diversity within a company and offers a structured approach towards equal employment opportunities for women and men in a company. GDM in Côte d"Ivoire is still in its early stages. While international companies operating in Côte d"Ivoire, such as Orange and Nestlé, have already introduced measures of gender diversity management, national companies have expressed interest in gender diversity management but require further convincing and support in the planning, design and implementation of adequate measures. To support women in reconciling work and family responsibilities and equitably participating in the Ivorian labor market, the project "ProFemme" aims to select local companies interested in introducing GDM in their companies and supporting them in the selection and implementation of specific GDM measures in their company. To ensure the long-term sustainability of this approach, the project will collaborate closely with local partners and build a pool of local and regional consultants experienced in GDM. This will lay the foundation for creating a market for GDM services in Ivorian companies and establish local structures for disseminating GDM practices. At first, the contractor is expected to support the project in refining the implementation approach how to select and accompany local companies in GDM. The implementation strategy shall reflect engaging local, motivated partners and building local expertise to ensure the long-term sustainability of GDM services. The contractor will analyse local GDM standards, map local organizations and experts, and propose viable implementation options. Following the implementation strategy, the contractor shall establish collaboration with selected local anchor institutions and orient local business consultants in the standard approach and process of introducing GDM measures in companies. This involves training and coaching local consultants to ensure they can effectively support enterprises in implementing GDM measures. Subsequently, the contractor will identify companies for GDM consultation and support. Based on predefined selection criteria, companies are be identified, management commitment are to be secured, and necessary cooperation structures and agreements are to be established. An analysis of current gender dynamics and working conditions within the selected companies shall be conducted to identify challenges and opportunities for promoting gender diversity. Selected companies will be supported in developing a vision for gender balance and defining detailed action plans to achieve their gender diversity goals. Participatory processes will ensure that various stakeholders are involved in both planning and implementation. Local consultants, trained in GDM, will provide continuous support throughout this phase. As a result, each supported company shall have created a company-specific vision for gender balance, the creation of actionable and monitorable plans, and the implementation of at least one GDM measure per company. Throughout the project, progress will be monitored, and lessons learned will be documented to ensure the successful implementation and sustainability of GDM initiatives. Additionally, GIZ, namely the project "ProFemme", is also seeking short-term expertise on public policies aiming at women economic empowerment, female entrepreneurship and employment approaches destined to empower women in the labour market. The expected expertise to be provided involves strengthening capacities and offering organizational advice to gender units in public institutions, analysing training offers and curricula in entrepreneurship and employment promotion as well as aligning these to the specific needs of women and lastly advising training providers to adapt their offerings to women's specific needs and developing women empowerment training modules for entrepreneurship and employment.
Interne Kennung: 81315096
5.1.1.
Zweck
Art des Auftrags: Dienstleistungen
Haupteinstufung (cpv): 98000000 Sonstige gemeinschaftliche, soziale und persönliche Dienste
Optionen:
Beschreibung der Optionen: GIZ may optionally commission contract amendments and/or increases based on the criteria in the tender documents to the successful bidder of this tender. For details, please see the terms of reference.
5.1.2.
Erfüllungsort
Land: Côte d’Ivoire
Ort im betreffenden Land
5.1.3.
Geschätzte Dauer
Laufzeit: 20 Monate
5.1.4.
Verlängerung
Maximale Verlängerungen: 1
5.1.6.
Allgemeine Informationen
Die Namen und beruflichen Qualifikationen des zur Auftragsausführung eingesetzten Personals sind anzugeben: Noch nicht bekannt
Auftragsvergabeprojekt ganz oder teilweise aus EU-Mitteln finanziert
Die Beschaffung fällt unter das Übereinkommen über das öffentliche Beschaffungswesen: ja
Diese Auftragsvergabe ist auch für kleine und mittlere Unternehmen (KMU) geeignet: nein
5.1.7.
Strategische Auftragsvergabe
Ziel der strategischen Auftragsvergabe: Keine strategische Beschaffung
5.1.9.
Eignungskriterien
Kriterium:
Art: Wirtschaftliche und finanzielle Leistungsfähigkeit
Bezeichnung: Wirtschaftliche und finanzielle Leistungsfähigkeit
Beschreibung: 1. Average annual turnover for the last three years (last-but-four financial year can be included in case of tenders held within 6 months of end of last financial year), at least: 2.000.000,00 EUR 2. Average number of employees and managers in the last three calendar years, at least 10 persons
Kriterium:
Art: Eignung zur Berufsausübung
Bezeichnung: Eignung zur Berufsausübung
Beschreibung: 1. Self-declaration: name of company and address, tax ID, registration and commercial register number or equivalent register in accordance with the legal provisions of the country of origin. 2. No grounds for exclusion pursuant to § 123, § 124 GWB, § 22 LkSG 3. Declaration of bidding consortium and/or declaration of subcontractors (if applicable)
Kriterium:
Art: Technische und berufliche Leistungsfähigkeit
Bezeichnung: Technische und berufliche Leistungsfähigkeit
Beschreibung: 1. The technical assessment is only based on reference projects with a minimum commission value of 100.000,00 EUR. 2. At least 6 reference projects in the technical field Private Sector Promotion and at least 2 reference projects in the technical field of Gender and Women Economic Empowerment in the last 3 years
5.1.11.
Auftragsunterlagen
Sprachen, in denen die Auftragsunterlagen offiziell verfügbar sind: Englisch
Frist für die Anforderung zusätzlicher Informationen: 08/04/2025 23:59:59 (UTC+2)
Ad-hoc-Kommunikationskanal:
5.1.12.
Bedingungen für die Auftragsvergabe
Bedingungen für die Einreichung:
Elektronische Einreichung: Erforderlich
Sprachen, in denen Angebote oder Teilnahmeanträge eingereicht werden können: Englisch
Elektronischer Katalog: Nicht zulässig
Varianten: Nicht zulässig
Die Bieter können mehrere Angebote einreichen: Nicht zulässig
Frist für den Eingang der Angebote: 17/04/2025 12:00:00 (UTC+2)
Frist, bis zu der das Angebot gültig sein muss: 74 Tage
Informationen, die nach Ablauf der Einreichungsfrist ergänzt werden können:
Nach Ermessen des Käufers können einige fehlenden Bieterunterlagen nach Fristablauf nachgereicht werden.
Zusätzliche Informationen: GIZ asks the applicant or bidder to submit, complete or correct documents, within the framework laid down by law.
Informationen über die öffentliche Angebotsöffnung:
Eröffnungsdatum: 17/04/2025 12:00:00 (UTC+2)
Auftragsbedingungen:
Die Auftragsausführung muss im Rahmen von Programmen für geschützte Beschäftigungsverhältnisse erfolgen: Nein
Bedingungen für die Ausführung des Auftrags: The execution conditions result from the information given in the contract notice and the tender documents.
Elektronische Rechnungsstellung: Erforderlich
Aufträge werden elektronisch erteilt: ja
Zahlungen werden elektronisch geleistet: ja
5.1.15.
Techniken
Rahmenvereinbarung: Keine Rahmenvereinbarung
Informationen über das dynamische Beschaffungssystem: Kein dynamisches Beschaffungssystem
Elektronische Auktion: nein
5.1.16.
Weitere Informationen, Schlichtung und Nachprüfung
Überprüfungsstelle: Bundeskartellamt - Vergabekammern des Bundes
Informationen über die Überprüfungsfristen: According to Article 160, Section 3 of the German Act Against Restraint of Competition (GWB), application for review is not permissible insofar as 1. the applicant has identified the claimed infringement of the procurement rules before submitting the application for review and has not submitted a complaint to the contracting authority within a period of 10 calendar days; the expiry of the period pursuant to Article 134, Section 2 remains unaffected, 2. complaints of infringements of procurement rules that are evident in the tender notice are not submitted to the contracting authority at the latest by the expiry of the deadline for the application or by the deadline for the submission of bids, specified in the tender notice. 3. complaints of infringements of procurement rules that first become evident in the tender documents are not submitted to the contracting authority at the latest by the expiry of the deadline for application or by the deadline for the submission of bids, 4. more than 15 calendar days have expired since receipt of notification from the contracting authority that it is unwilling to redress the complaint. Sentence 1 does not apply in the case of an application to determine the invalidity of the contract in accordance with Article 135, Section 1 (2). Article 134, Section 1, Sentence 2 remains unaffected.
Organisation, die zusätzliche Informationen über das Vergabeverfahren bereitstellt: Deutsche Gesellschaft für Internationale Zusammenarbeit (GIZ) GmbH
Organisation, die Teilnahmeanträge entgegennimmt: Deutsche Gesellschaft für Internationale Zusammenarbeit (GIZ) GmbH
TED eSender: Datenservice Öffentlicher Einkauf (in Verantwortung des Beschaffungsamts des BMI)
8. Organisationen
8.1.
ORG-0001
Offizielle Bezeichnung: Deutsche Gesellschaft für Internationale Zusammenarbeit (GIZ) GmbH
Registrierungsnummer: 993-80072-52
Postanschrift: Dag-Hammarskjöld-Weg 1 - 5
Stadt: Eschborn
Postleitzahl: 65760
Land, Gliederung (NUTS): Main-Taunus-Kreis (DE71A)
Land: Deutschland
Kontaktperson: c.r.p. law. partnerschaft mbB
Telefon: +49 6974093873
Fax: +49 6974093874
Rollen dieser Organisation:
Beschaffer
Organisation, die zusätzliche Informationen über das Vergabeverfahren bereitstellt
Organisation, die Teilnahmeanträge entgegennimmt
8.1.
ORG-0002
Offizielle Bezeichnung: Bundeskartellamt - Vergabekammern des Bundes
Registrierungsnummer: 022894990
Postanschrift: Kaiser-Friedrich-Straße 16
Stadt: Bonn
Postleitzahl: 53113
Land, Gliederung (NUTS): Bonn, Kreisfreie Stadt (DEA22)
Land: Deutschland
Telefon: +49 2289499-0
Fax: +49 2289499-163
Rollen dieser Organisation:
Überprüfungsstelle
8.1.
ORG-0003
Offizielle Bezeichnung: Datenservice Öffentlicher Einkauf (in Verantwortung des Beschaffungsamts des BMI)
Registrierungsnummer: 0204:994-DOEVD-83
Stadt: Bonn
Postleitzahl: 53119
Land, Gliederung (NUTS): Bonn, Kreisfreie Stadt (DEA22)
Land: Deutschland
Telefon: +49228996100
Rollen dieser Organisation:
TED eSender
Kennung/Fassung der Bekanntmachung: a0d8c8fe-6002-4505-be63-f75c4d120d21 - 01
Formulartyp: Wettbewerb
Art der Bekanntmachung: Auftrags- oder Konzessionsbekanntmachung – Standardregelung
Unterart der Bekanntmachung: 16
Datum der Übermittlung der Bekanntmachung: 17/03/2025 14:42:14 (UTC+1)
Sprachen, in denen diese Bekanntmachung offiziell verfügbar ist: Englisch
Veröffentlichungsnummer der Bekanntmachung: 172570-2025
ABl. S – Nummer der Ausgabe: 54/2025
Datum der Veröffentlichung: 18/03/2025