Beschreibung: 7. Angaben gemäß Bieterselbstauskunft zu Vertragsverhältnissen zum Unternehmen und
etwaigen persönlichen/dienstlichen Beziehungen zu Mitarbeitern der Bundesdruckerei-Gruppe
8. ausgefüllte "Bieterselbstauskunft"; unter zwingenden Angaben insbesondere zu a)
Gesamtanzahl der in den letzten drei abgeschlossenen Kalenderjahren jeweils durchschnittlich
im Unternehmen des Bieters beschäftigten Arbeitnehmer; b) Anzahl der in den letzten
drei abgeschlossenen Kalenderjahren jeweils durchschnittlich im Unternehmen des Bieters
beschäftigten Arbeitnehmer, welche zum ausgeschriebenen Leistungsgegenstand vergleichbare
Leistungen er-bringen. Als vergleichbar gelten erfolgreich erbrachte Leistungen, die
in Umfang, Art und Schwierigkeitsgrad den in der Leistungsbeschreibung dargestellten
Anforderungen entsprechen und sich auf Leistungen im Bereich Einführung SAP SuccessFactors
beziehen. (Sollte das Unternehmen noch keine drei Jahre bestehen, sind die Angaben
seit Unternehmensgründung zu tätigen.); 9. Nachweis gemäß "I.4 Unternehmensreferenz"
von mindestens fünf (5) Referenzprojekten des Unternehmens aus den letzten fünf (5)
Jahren ausgehend vom Zeitpunkt der Angebotsfrist, welche mit den zu vergebenden Leistungen
vergleichbar sind, unter Angabe von: - Der Bezeichnung und Beschreibung der erbrachten
Leistung(en) (Aufgabenstellung, Leistungsinhalte und Tätigkeiten), - des Auftraggebers
der Referenz (nebst geforderten Angaben im Dokument "I.4 Unternehmensreferenz") -
des Leistungszeitraums, - des ungefähren Auftragsvolumens (Umsatz oder Mengen) und
- des Leistungserbringers. Als vergleichbar gelten erfolgreich erbrachte Leistungen,
die in Umfang, Art und Schwierigkeitsgrad den in der Leistungsbeschreibung dargestellten
Anforderungen entsprechen und sich auf Leistungen im Bereich Einführung SAP SuccessFactors
beziehen. Die Unternehmensreferenzen sind grundsätzlich unter Benennung der auf dem
entsprechenden Formblatt geforderten Angaben zum Auftraggeber (Name und Anschrift,
Branche/Bereich des Auftraggebers und Ansprechpartner nebst Kontaktdaten) einzureichen.
Auf die konkrete Benennung des Auftraggebers (Name und Anschrift) sowie des Ansprechpartners
(Name und Kontaktdaten) kann ausnahmsweise verzichtet werden, wenn diesen Angaben
eine Vertraulichkeitsverpflichtung des Bieters gegenüber dem Referenzauftraggeber
entgegensteht. In diesem Fall ist der Auftraggeber so konkret wie möglich zu umschreiben
und im Unternehmensreferenz-Formblatt auf das Bestehen einer Vertraulichkeitsverpflichtung
hinzuweisen. Eigenerklärungen sind im Original in Textform einzureichen. Soweit möglich
sind die den Vergabeunterlagen beigefügten Vordrucke zu verwenden. Als vorläufigen
Beleg der Eignung akzeptiert der Auftraggeber die Vorlage einer Einheitlichen Europäischen
Eigenerklärung (EEE) gem. § 50 VgV. Für den Fall der Verwendung der EEE gemäß § 50
VgV sind auf Verlangen des Auftraggebers von dem Bieter, an den der Auftrag vergeben
werden soll, vor Zuschlagserteilung die oben geforderten Eignungsnachweise fristgebunden
beizubringen. Der Auftraggeber kann bei Nachweisen, die in Kopie vorzulegen sind,
zur näheren Überprüfung die Nachreichung des Originals verlangen. Eigenerklärungen
sind im Original in Textform einzureichen. Es sind die den Vergabeunterlagen beigefügten
Vordrucke zu verwenden. Der Auftraggeber kann für Informationen, welche in den Eigenerklärungen
zur Eignungsprüfung enthalten sind, die Einreichung von Nachweisen in Kopie und zur
näheren Überprüfung die Nachreichung des Originals verlangen. Alle vorzulegenden Nachweise
müssen den aktuellen Gegebenheiten und Verhältnissen entsprechen. Bieter aus Ländern,
in denen oben genannte Nachweise nicht erteilt werden, haben gleichwertige Nachweise
zu führen bzw. gleichwertige Erklärungen abzugeben und eine amtlich anerkannte Übersetzung
beizufügen. Für den Fall, dass Zweifel an den Eigenerklärungen der Bieter bestehen,
behält sich die Vergabestelle insoweit vor, von dem Bieter amtliche / behördliche
Bestätigungen durch die zuständigen Stellen zu fordern. In Bezug auf die unter Ziff.
8 b) geforderte Angabe zur Anzahl der in den letzten drei abgeschlossenen Kalenderjahren
jeweils durchschnittlich im Unternehmen des Bieters beschäftigten Arbeitnehmer, welche
zum ausgeschriebenen Leistungsgegenstand vergleichbare Leistungen erbringen, wird
die folgende Mindestbedingung festgelegt: - Die Anzahl der im Unternehmen des Bieters
in Deutschland beschäftigten (fest angestellten) Arbeitnehmer in SAP SuccessFactors
Business Units muss in den letzten drei abgeschlossenen Kalenderjahren jeweils mindestens
20 Arbeitnehmer im Durchschnitt betragen. In Bezug auf die unter Ziff. 9 geforderten
Referenzerklärungen wird die folgende Mindestbedingung festgelegt: - Es sind mindestens
fünf (5) mit der ausgeschriebenen Leistung vergleichbare Referenzen aus den letzten
fünf (5) Jahren bezogen auf den Zeitpunkt der Angebotsfrist, nachzuweisen. Die Nichterfüllung
der benannten Mindestkriterien führt zum Ausschluss des betroffenen Angebots vom weiteren
Vergabeverfahren.